≡

Inovativní nástroje pro HR

Založeno na datech, zaměřeno na lidi

Psychodiagnostika

Poznejte lidi lépe, odhalte jejich potenciál

360° zpětná vazba

Podpořte spolupráci lidí i týmů

Zaměstnanecký průzkum

Dokažte zaměstnancům, že na jejich názoru záleží

Job Matching

Vyberte ty, se kterými uspějete

Perfeed

Dopřejte si zpětnou vazbu jednoduše, tady a teď

HR analýzy

Využijte Big Data pro efektivní rozhodování

U nás si vybere každý

Konzultační agentura a kouč

Personální agentura

Dodavatel HR systému

Co umíme

Efektivnější HR

Naše nástroje jsou postaveny na unikátní metodologii a celý proces vývoje probíhá v naší režii. Dokážeme tak flexibilně vytvořit řešení přínosné pro každého klienta.

Dostupné kvalitní nástroje

Jste personalista, manažer či poradce v HR? Kvalitní online nástroje jsou zde pro každého HR profesionála.

O 91 % vyšší zisky

Využijte také Vy jedinečnou metodu Success Factor Index, díky které vybíráte pracovníky přesně podle potřeb Vaší organizace. Spojením psychologie a statistiky dokážeme identifikovat kandidáty nejpodobnější Vašim nejúspěšnějším zaměstnancům.

Rychlý a intuitivní systém

Vytvořili jsme pro Vás velmi intuitivní a uživatelsky přátelské online prostředí, ve kterém si sami můžete vytvářet projekty Psychodiagnostiky, 360° zpětné vazby, Zaměstnanecké průzkumy a další HR projekty.

Spokojení zákazníci

Vždy se snažíme vycházet ze specifických potřeb zákazníků. Rádi pro Vás připravíme řešení na míru přesně podle Vašich přání, potřeb a finančních možností.

Zálohovaná a bezpečná data

O bezpečnost Vašich dat se nemusíte bát. Zajišťujeme ji pro Vás v datacentru s certifikáty ISO 9001, ISO 14001 a ISO 27001 od TÜV SÜD, s garancí dostupnosti 99,99 %.

S námi budete v dobré společnosti

Mohu je vřele doporučit. Dotazník měl dobře postavené otázky, TCC má dostatek metodologů a statistiků, aby byl průzkum po metodologické stránce v pořádku.

Jana Kořínková

Zástupce personálního ředitele / Metrostav a.s.

Spolupráci s TCC online jsme zahájili v oblasti průzkumu spokojenosti. Následně jsme rozšířili spolupráci o online diagnostiku a 360° zpětnou vazbu. Velmi si ceníme zejména aktivního a profesionálního přístupu. Kolegyně z TCC online se vždy snaží vyjít vstříc našim požadavkům a mnohdy doporučí alternativní, často i vhodnější řešení. Realizace všech projektů dosud probíhala zcela bez komplikací, všichni zástupci TCC online byli velmi příjemní a profesionální. Můžeme jen doporučit.

Česká zbrojovka a.s.

Společnost TCC online má vysoce profesionální přístup, dodržuje sliby a termíny, promptně reaguje na dotazy i požadavky na změnu, vždy vyjde vstříc.

Ivo Procházka

HR Business Partner / Innogy

Spolupráce s TCC online si velmi vážíme. Společně jsme realizovali Zaměstnanecký průzkum i 360° zpětnou vazbu a v obou případech byl přístup ze strany TCC online nejen velmi profesionální, ale také opravdu milý a přátelský. Veškerým našem požadavkům včetně těch nestandartních bylo vstřícně a obratem vyhověno, a to bez jakýchkoliv problémů. Oceňujeme také obsáhlý profesionální výklad výsledků průzkumu, který nám získaná data pomohl pochopit v širokém kontextu.

Monika Grešová

Personální ředitelka / Budějovický Budvar, n. p.

Co je u nás nového?

Článek o leadershipu a motivaci – Marta Fabiánová pro Profi HR

Marta Fabiánová pro Profi HR: Jak nás (ne)motivují leadeři

11. 4. 2024

V dubnovém Profi HR vyšel článek Marty Fabiánové, výkonné ředitelky TCC online o leaderech a motivaci. Článek nyní přinášíme také na našem blogu. Příjemné čtení. Když se lidí zeptáte, zda je pro ně důležitější to, jak vnímají své leadery nebo to, nakolik jsou spokojeni s pracovní dobou, nezaváhají. Obecně lidé subjektivně vnímají jako nejdůležitější podmínky […]

Jak na vyšší návratnost dotazníků?

Jak na vyšší návratnost dotazníků? Vtipně!

19. 3. 2024

Průzkumy spokojenosti zaměstnanců jsou užitečným nástrojem pro společnosti všech druhů i velikostí a získáte díky němu cenná data o potřebách a postojích zaměstnanců. Díky našim průzkumům můžete zmapovat témata, která zaměstnance trápí nebo naopak těší, a identifikovat tak klíčové oblasti pro rozvoj. Podpoříte tak nejen loajalitu svých zaměstnanců, ale také jejich angažovanost a identifikaci s […]

Průzkum spokojenosti mezi rodiči na ZŠ – znázornění výsledků frekvenční analýzy

Realizace průzkumu spokojenosti mezi rodiči žáků ZŠ Dolní Břežany

27. 2. 2024

Na Zaměstnanecký průzkum z roku 2022 jsme v ZŠ Dolní Břežany navázali dalším průzkumem, tentokrát mezi rodiči žáků. Průzkum spokojenosti mezi rodiči byl realizován na konci roku 2023 a dotazování probíhalo 3 týdny. Cílem průzkumu bylo zjistit nakolik jsou rodiče s fungováním školy spokojeni, a zároveň identifikovat, kde je případný prostor pro další vylepšování. Průzkum byl […]

TCC online v číslech

24

podporovaných jazyků

543

firemních klientů

376534

respondentů

52338226

zodpovězených otázek

Došli jste až sem? Tak už máte jen 2 možnosti: VYZKOUŠET KONTAKTOVAT NÁS

© 2024 Všechna práva vyhrazena. TCC online s.r.o.